Hur man förbereder sig för anställningsintervjuer
Intervjuförberedelser är ett viktigt steg i jobbsökningsprocessen som innebär att du gör dig redo att visa dina färdigheter, erfarenheter och personlighet för potentiella arbetsgivare.
Utan en tydlig plan kan förberedelserna inför intervjun bli överväldigande. Här är 12 viktiga aspekter av intervjuförberedelser. 👇
1) Undersök företaget 🤓
Försök att lära dig så mycket som möjligt om det företag du ska intervjua. Undersök och förstå deras produkter, tjänster, kultur, värderingar, senaste nyheter och eventuella branschtrender. Denna kunskap hjälper dig att vara självsäker, skräddarsy dina svar och visa ditt genuina intresse för organisationen.
2) Förstå rollen 🔎
Se till att du noggrant går igenom och läser arbetsbeskrivningen och kraven. Försök att identifiera de viktigaste ansvarsområdena och färdigheterna som behövs för arbetsrollen. Hur stämmer din bakgrund överens med dessa aspekter? Förbered exempel som visar hur du skulle passa in i arbetsrollen.
3) Öva på vanliga intervjufrågor 💪
Bekanta dig med vanliga intervjufrågorsom "Berätta om dig själv", "Varför vill du arbeta här?" och "Vilka är dina styrkor och svagheter?". Det är viktigt att öva in korta och övertygande svar som lyfter fram dina kvalifikationer och din expertis.
4) Förbered STAR-berättelser 🌟
Var redo att dela med dig Situation, Uppgift, Handlingoch Resultat berättelser aka STAR-berättelser som visar dina prestationer, problemlösningsförmåga, teamwork och ledarskap. Dessa berättelser ger konkreta exempel på dina färdigheter i praktiken.
5) Beteendeinriktade intervjuer 🐒
Tänk på att vissa intervjuer fokuserar på beteendefrågor som bedömer hur du har hanterat situationer tidigare. Förbered exempel med hjälp av STAR Story-metoden som illustrerar din anpassningsförmåga, kommunikation, beslutsfattande och konfliktlösningsförmåga.
6) Ta fram frågor att ställa 🤠
Undersök och förbered (genomtänkta) frågor som du kan ställa till intervjuaren för att visa ditt intresse. Det hjälper dig också att samla information för att bedöma om rollen och företaget är rätt för dig.
7) Klä dig lämpligt 👖
Välj en klädsel som passar för företagskulturen och branschen även om intervjun hålls virtuellt. Generellt är det bättre att vara något överklädd än underklädd.
8) Planera din resa 📍
Vid personliga intervjuer bör du planera din resväg och transport i förväg så att du kommer fram i tid.
Vid virtuella intervjuer bör du testa tekniken, kameran och mikrofonen i förväg.
9) Se över ditt CV 👑
Var beredd att diskutera alla aspekter av ditt CV i detalj, och se till att lyfta fram erfarenheter, färdigheter och prestationer som är relevanta för rollen.
10) Använd ett bra kroppsspråk 💃
Under intervjun ska du försöka hålla en bra kroppshållning, ha ögonkontakt och ge ett fast handslag (om det sker personligen). Ett enkelt leende kan lämna ett bestående intryck.
11) Hantera nervositet 🧘♂️
Om du känner dig nervös inför en intervju ska du inte oroa dig, det är normalt. Prova att använda avslappningstekniker, djupandning eller visualisering för att hantera ångesten före, under och efter intervjun.
12) Plan för uppföljning 💖
Ha alltid, alltid, alltid en plan för att skicka ett tackmejl efter intervjun, där du uttrycker din tacksamhet för möjligheten och upprepar att du är intresserad av rollen.
Kom ihåg att förberedelserna inför intervjun hjälper dig att visa upp dig från din bästa sida och ökar ditt självförtroende före, under och efter intervjun.
Se till att du skräddarsyr din strategi för varje enskild intervju och företag, och visa upp dina unika styrkor, kvalifikationer och intressen.
Lycka till! ✨
